台灣替代役制度正悄悄走向一場深度轉型。內政部宣布自2025年起，役男在成功嶺完成基礎訓練後，必須取得防災士與EMT-1證照，才能投入後續勤務。而這項新制推出，並非單純調整訓練內容，而是回應近年災害型態快速變化的現實需求，也象徵替代役被重新定位為支撐國家「全社會防衛韌性」的重要力量。與此同步，政府也加速備役管理的數位化腳步。預計2026年元旦上線的「替代役備役召集預告查詢系統」，將讓役男能提前掌握召訓時程，尤其79至82年次的備役役男，因過去尚未接受防災與緊急救護訓練，將被納入優先召訓名單。究竟，當替代役角色從行政支援延伸至協助治安、防災與大型運輸場域的公共安全，這股新的人力配置與訓練升級，將為國內民防與災害應變體系帶來哪些長期影響？而真正的改變又從哪個環節開始浮現？

為強化替代役在服役期間的專業訓練，內政部日前明確表示，自2025年起，所有替代役役男在成功嶺完成基礎訓練後，必須取得防災士與EMT-1兩項證照，才能投入後續勤務。

此一調整，不僅回應災害環境日漸複雜的現實需求，也象徵政府希望由替代役擔綱「全社會防衛韌性」的重要角色。

同時，為提高備役管理的透明度與效率，內政部也宣布將推出「替代役備役召集預告查詢系統」，預計於2026年元旦正式上線。且未來，民國79年至82年次、距離除役年齡較近的備役替代役男，將成為優先召集對象。

圖／取自內政部役政司。

根據內政部部務會報，替代役訓練及管理中心，以及警政署與消防署也分別就替代役訓練、管理與運用提出檢討與報告。

會中，內部部特別說明，為推動替代役管理數位化，替代役管理中心目前已建立「備役召集預告查詢系統」，並規劃於2026年（民國115年）1月1日正式啟用。

屆時，備役役男就能提前掌握召訓類別與時程，以利規劃自己工作與生活節奏。而後續，替代役管理中心也會持續優化戶役政資訊系統，整合役男專長、證照等資料，致力提升召集流程的完整性與準確度。

對此，役政司長沈哲芳也進一步指出，民國79至82年次的備役役男，由於當年訓練制度尚未納入防災士與EMT-1兩項證照，因此將被納入第一階段召訓名單，且主要訓練方向，包含防災救護組與治安維護組。

循此，待各縣市接獲召訓計畫後，會由警察、消防、民政、役政等單位分別進行名冊選員與場地安排。一旦細節確認，役男便能在第二階段查詢平台查得個別召訓資訊。