大學畢業生、社會新鮮人待業求職經濟負擔舒緩!勞動部「支援青年就業計畫」補助搭配獎勵金請領方式一次看

政府發錢給青年最高4.8萬!尋職津貼誰能申請?錯過3時機為何少領6000?

政府發錢給青年最高4.8萬!尋職津貼誰能申請?錯過3時機為何少領6000? 圖/蔡炆璇攝。
作者:方城市
攝影:蔡炆璇
日期:2026-07-21

對初次求職或長期待業青年而言,找工作期間最難承受的,往往不只是一封封未獲回覆的履歷,還有交通、生活與面試成本持續累積的壓力。為降低青年踏入職場前的經濟負擔,勞動部勞動力發展署推出「支援青年就業計畫」,符合資格者可申請尋職津貼與就業獎勵金,合計最高可領48000元。然而,這筆補助並非完成申請、找到工作後就能全額入袋,從待業60日、求職紀錄,到37日、67日與97日的申請期限,每個環節都可能影響最終請領金額。究竟哪些青年符合資格?最高48000元如何計算?又有哪些規定最容易被忽略?

為協助初次尋職或長期待業青年順利進入職場,勞動部勞動力發展署持續推動「支援青年就業計畫」,透過尋職津貼與就業獎勵金兩項措施,降低青年求職及就業初期的經濟壓力。

符合資格者在尋職期間,每月可領取6000元尋職津貼,最長發給三個月;若在參加計畫起90日內找到按月計酬的全時工作,並穩定就業達規定天數,還可依就業時間申請最高30000元或36000元就業獎勵金。由於尋職津貼與就業獎勵金會依實際就業時間分階段核發,兩項補助合計最高為48000元。

對此,勞動部也進一步說明,目前已有近7000名青年透過計畫獲得求職協助,希望藉由實質補助,降低青年尋職期間的生活負擔,並提高穩定就業意願。

不過,補助並非加入計畫、找到工作後就能直接領取。從待業天數、在學身分、求職紀錄到就業時間,每個階段都有相應條件,若誤解申請規定,仍可能因此失去請領資格。因此,《城市學》進一步整理補助對象、申請方式、請領管道與限制常見QA,幫助青年快速掌握申請重點。

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畢業生。取自Unsplash。攝影者Nethmi Muthugala。(示意圖)圖/畢業生。取自Unsplash。攝影者Nethmi Muthugala。(示意圖)

勞動部青年尋職津貼懶人包!補助對象、申請方式、請領管道與限制指南

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勞動部青年就業補助懶人包

青年找工作最高領4.8萬元

誰可以申請?錯過37、67、97天期限恐少領6000元

年滿15歲至29歲、未在學且未就業連續達60日以上的本國籍初次尋職青年
可透過台灣就業通申請尋職津貼與就業獎勵金

尋職津貼
最高1.8萬元
每次6000元,最多3次
就業獎勵金
最高3.6萬元
依就業時間與受僱天數核發
合計最高補助4.8萬元: 並非1.8萬元直接加上3.6萬元,而是依實際尋職、就業時間及各階段資格計算。

01|誰可以申請青年尋職補助?

申請人須為年滿15歲至29歲的本國籍初次尋職青年,並同時符合以下條件:

年齡條件: 報名參加計畫時年滿15歲、未滿30歲。
就學條件: 目前未在學,且已無正式學籍。
就業條件: 目前未受僱從事按月計酬的全時工作。
待業期間: 未在學且未從事全時工作的狀態,須連續達60日以上。
初次尋職: 參加計畫前原則上未曾參加就業保險、勞工保險或勞工職業災害保險;符合部分工時投保薪資例外規定者,不在此限。
兼職例外: 若青年有一筆或多筆部分工時加保紀錄,只要每筆月投保薪資均不高於投保薪資分級表第一級,仍可能符合資格;民國115年標準為28590元(含)以下。

02|青年就業補助能申請幾次?

符合資格者應至台灣就業通「支援青年就業計畫」專區線上辦理,原則上每人以參加一次為限。

計畫期間: 自申請人依規定上傳應附文件的次日起算,參加期間共90日。

03|青年尋職津貼如何申請?

1
加入台灣就業通會員
申請採線上登錄,不受理紙本臨櫃申請。
2
完成至少1種職業心理測驗
可透過測驗了解職涯興趣、職業偏好或工作適性。
3
進入計畫專區填寫資料
線上登錄個人資料、求職資訊及申請內容。
4
上傳申請文件
以上傳應附文件的次日,作為參加計畫的起始日。

04|申請青年就業補助需準備哪些文件?

1|申請書
包含同意代為查詢各項社會保險等資料的說明。
2|身分證明文件影本
3|最高學歷畢業或肄業證書影本
「肄業」須為已正式離校且無正式學籍者。尚未畢業者須先取得畢業文件後才能申請;休學者因仍具有正式學籍,原則上不符合「未在學」資格。
4|本人金融機構存摺封面影本
帳戶須為申請人本人名義的國內金融機構帳戶。
5|其他勞動力發展署規定的文件

青年尋職津貼三次領取方式

每次6000元,最多3次,最高共18000元

1
第1次尋職津貼
申請期限:參加計畫之日起37日內

執行期間: 參加計畫之日起30日內。

求職任務: 進行2次以上求職。

輔導任務: 接受1次以上就業諮詢或職業輔導。

上傳資料: 2次以上求職紀錄,以及1次以上就業諮詢或職業輔導紀錄。

可申請6000元
2
第2次尋職津貼
申請期限:參加計畫之日起67日內

基本條件: 自參加計畫之日起30日內仍未就業。

執行期間: 第31日至60日。

求職任務: 進行3次以上求職。

推介服務: 接受公立就業服務機構1次以上推介就業服務。

上傳資料: 3次以上求職紀錄。

可申請6000元
3
第3次尋職津貼
申請期限:參加計畫之日起97日內

基本條件: 自參加計畫之日起60日內仍未就業。

執行期間: 第61日至90日。

求職任務: 進行3次以上求職。

推介服務: 接受公立就業服務機構2次以上推介就業服務。

上傳資料: 3次以上求職紀錄。

可申請6000元

青年就業獎勵金怎麼領?

愈早找到工作,最高可領36000元

情況一:參加計畫60日內找到工作
須連續受僱於同一雇主,從事按月計酬的全時工作,並符合就業保險等規定。
受僱滿30日: 發給就業獎勵金 6000元
持續受僱滿90日: 再發給就業獎勵金 20000元
持續受僱滿180日: 再發給就業獎勵金 10000元
就業獎勵金合計最高36000元
情況二:參加計畫第61日至90日找到工作
須連續受僱於同一雇主,並符合計畫規定。
受僱滿90日: 發給就業獎勵金 20000元
持續受僱滿180日: 再發給就業獎勵金 10000元
就業獎勵金合計最高30000元

最高4.8萬元怎麼算?

關鍵不是待業愈久,而是完成前期求職任務後及早穩定就業

第1次尋職津貼
6000元
第2次尋職津貼
6000元
就業獎勵金
36000元
符合各階段條件並持續穩定就業
合計最高48000元

申請前必看8項提醒

1

就業獎勵金不能直接領: 青年必須先符合第一次尋職津貼的規定要件,也就是參加計畫之日起30日內,完成2次以上求職,並接受1次以上就業諮詢或職業輔導服務,才具備申請就業獎勵金的資格。

2

完成職業心理測驗: 報名計畫前,須依規定完成台灣就業通平台至少1項職業心理測驗。

3

求職紀錄要能證明: 紀錄至少應包含應徵單位、職務名稱、求職人姓名及求職日期,可使用履歷投遞截圖、電子郵件或面試紀錄等資料。

4

推介就業不是自行投履歷: 第2次及第3次尋職津貼所需的推介服務,須由公立就業服務機構辦理。

5

找到工作將影響後續尋職津貼: 第2次尋職津貼須符合自參加計畫起30日內未就業;第3次則須符合自參加計畫起60日內未就業。若已從事按月計酬的全時工作,可能無法請領後續階段津貼。

6

休學不等於未在學: 休學期間仍具有正式學籍,原則上不能申請;肄業者則須已正式離校並無正式學籍。

7

不得與職訓津貼重複請領: 青年在參加計畫期間,若同時參加青年職前訓練班,並領取「學習獎勵金」或「職訓生活津貼」,將不予發給本計畫的尋職津貼。

8

不得與失業給付重複請領: 若青年已領取「失業給付」,因其性質與尋職津貼相同,亦不予發給本計畫的尋職津貼。

資料應完整且清楚: 上傳影本若有模糊、缺頁、帳戶非本人所有或資料不一致,可能影響審核與撥款進度。

實際資格、期限與核發結果,請以主管機關最新公告及審核為準。
資料來源:勞動部勞動力發展署、台灣就業通「支援青年就業計畫」專區|表格製作:城市學


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Q1:誰可以申請青年尋職津貼(支援青年就業計畫)? 
A:申請人須為年滿15歲至29歲的本國籍初次尋職青年,且目前未在學、未受僱從事按月計酬的全時工作,未就學及未就業狀態須連續達60日以上。
其中,「未就學」是指申請人已無正式學籍,須以最高學歷畢業或肄業證書等文件佐證。青年若已完成註冊並保有正式學籍,即使目前處於休學狀態,原則上仍不符合「未就學」資格。
而「未就業」,則是指青年處於失業或待業狀態。待業期間原則上自就業保險、勞工保險或勞工職業災害保險退保日的次日起算,並扣除就學、服役及短期就業期間,實際資格仍由主管機關依個案資料審查。

Q2:正在打工或同時從事多份兼職工作,還能申請嗎?
A:可以,但須符合投保薪資限制。
青年即使有一筆或多筆部分工時加保紀錄,只要每一筆投保薪資均未超過當年度勞工保險或勞工職業災害保險投保薪資分級表第一級,仍可能被認定符合未就業資格。
以115年為例,各筆月投保薪資須為28590元(含)以下。由於主管機關會逐筆查核加保紀錄、工作形態與投保薪資,最終結果仍以勞動力發展署審查為準。

Q3:提出申請時還沒畢業,或正在休學,可以申請嗎?
A:不可以。
尚未畢業且仍具正式學籍者,須待取得畢業證書後才能申請;若已肄業,則須提出正式離校且無正式學籍的相關證明。而休學青年因通常仍保有正式學籍,原則上不符合「未在學」資格。
換言之,判斷關鍵並非青年是否正在上課,而是申請當下是否仍具有正式學籍。

Q4:青年尋職津貼要怎麼申請?
A:支援青年就業計畫採線上申請,不受理紙本臨櫃辦理。
申請人須先註冊成為「台灣就業通」會員,並完成至少1項職業心理測驗,再進入「支援青年就業計畫」專區填寫個人資料、求職資訊及申請內容,最後上傳所需文件。
青年依規定完成文件上傳後,將以上傳文件的次日作為參加計畫起始日,計畫期間最長為90日。由於後續尋職津貼與就業獎勵金都有明確期限,申請人應記下計畫起始日,以免錯過37日、67日、97日等重要申請時間。

Q5:申請青年尋職津貼需要準備哪些文件?
A:申請人須透過線上系統上傳下列資料:

1. 計畫專用申請書,並同意主管機關查詢各項社會保險資料。
2. 身分證明文件正反面影本。
3. 最高學歷畢業或肄業證明文件影本。
4. 申請人本人名義的國內金融機構或郵局存摺封面影本。
5. 其他經勞動力發展署要求檢附的文件。

申請人應確認影本內容清楚、資料完整,且存摺帳戶為本人所有。若文件模糊、缺頁或資料不一致,可能影響資格審查及後續撥款進度。

Q6:青年尋職津貼和就業獎勵金最高可以領多少?
A:符合各階段條件的青年,兩項補助合計最高可領48000元。
尋職津貼每次6000元,最多可領三次,最高18000元;就業獎勵金則依青年找到工作的時間及穩定受僱天數核發,最高可領36000元。
不過,最高補助並非將18000元尋職津貼直接加上36000元就業獎勵金。由於青年找到全時工作的時間,會影響後續尋職津貼請領資格,因此實際金額須依求職進度、就業日期及穩定就業期間分階段計算。
例如,青年完成前兩階段尋職任務後,在參加計畫60日內找到工作,並持續穩定就業,便可能領取兩次尋職津貼共12000元,加上最高36000元就業獎勵金,合計最高48000元。

Q7:每位青年可以參加幾次?計畫期間有多長?
A:原則上,每人只能參加一次支援青年就業計畫。
計畫期間自申請人上傳完整應附文件的次日起算,最長為90日。青年須在計畫期間內依規定完成求職、就業諮詢、公立就業服務機構推介及相關資料上傳,才能申請各階段津貼或獎勵金。

Q8:參加計畫後很快找到工作,還能申請就業獎勵金嗎?
A:可以,但青年仍須先完成第一次尋職津貼所規定的求職任務。
申請人須在參加計畫之日起30日內完成至少2次求職,並接受至少1次就業諮詢或職業輔導服務,才具備申請就業獎勵金的基本資格。
完成上述任務後,青年還須在參加計畫90日內找到按月計酬的全時工作,並依找到工作的時間,持續受僱於同一雇主滿30日、90日或180日,才能分階段申請就業獎勵金。
因此,即使青年很快找到工作,若未完成前期求職及輔導任務,仍可能無法請領就業獎勵金。

Q9:參加計畫期間找到工作,還能繼續領尋職津貼嗎?
A:須視青年找到工作的時間與加保天數而定。
青年若已從事按月計酬的全時工作,並參加就業保險或勞工保險,在該次尋職津貼階段內的加保期間超過14日,原則上不得再申請後續階段的尋職津貼;當次津貼能否請領,仍須視其是否已在就業前完成該階段任務而定。
不過,若青年已在當次尋職階段完成規定的求職紀錄、就業諮詢或推介服務,之後才找到工作,仍可能申請該階段尋職津貼。至於後續階段能否繼續請領,則須依實際就業日、加保期間及計畫規定判斷。

Q10:領取職訓生活津貼或學習獎勵金,還能同時領尋職津貼嗎?
A:不可以重複請領。
青年若在參加支援青年就業計畫期間,同時參加青年職前訓練班,並領取學習獎勵金或職訓生活津貼,將不予發給本計畫的尋職津貼。
主管機關考量相關津貼均具有支持青年參訓、待業及求職期間生活所需的性質,因此不開放同一期間重複請領。

Q11:已領取失業給付,還能申請尋職津貼嗎?
A:不可以。
失業給付主要用於維持失業者待業期間的基本生活,與尋職津貼提供青年求職期間經濟支持的目的相近,因此青年若已領取失業給付,將不予發給支援青年就業計畫的尋職津貼。
青年申請前應先確認自己是否正在領取其他性質相同的補助,以免因重複請領而影響資格。

Q12:申請支援青年就業計畫最容易忽略哪些期限?
A:最常被忽略的是三次尋職津貼的申請期限。
第一次尋職津貼須在參加計畫之日起37日內申請,第二次須在67日內申請,第三次則須在97日內完成申請。各階段還須在指定期間內完成求職次數、就業諮詢或公立就業服務機構推介等任務。
由於期限是從上傳完整申請文件的次日起算,青年若未準確記錄起始日,或延誤上傳求職證明,即使已完成求職行動,仍可能因逾期而少領一次6000元津貼。

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