首先，南投財政體質的改善，正是各項建設的重要後盾。

近年來，南投縣府持續推動開源節流、強化地方自治財源，並嚴格落實財政紀律。這不僅讓南投連續13年維持歲入歲出賸餘，更連續兩年達成「財政零缺口」，創下南投近40年來的重要財政里程碑。

圖／南投縣長許淑華上任以來鮮少高調宣傳政績，持續以務實作風推動地方建設與民生政策，施政成果逐步反映在民眾滿意度上。圖為許淑華2025年參與「南投巧克力咖啡節」活動照。南投縣政府提供。

而這股財政韌性，在2025年10月更迎來關鍵性的突破。在許淑華帶領下，團隊完成了公共債務全數清償，使南投成為台灣本島，唯一完全沒有公共債務及自償性債務的縣市，累積賸餘超過60億元。

面對如此亮眼的成績，縣府卻未大肆的宣傳，充分凸顯出許淑華上任以來默默做事、務實推動基礎建設的施政風格。

全台首創老人健保費補助、10萬人秒受惠！南投如何憑一政策回應超高齡社會挑戰？

在財政空間逐步擴大後，南投縣府自然有更多資源能投入民生建設。而許淑華最優先回應的，便是高齡化社會帶來的照護需求。

由於南投縣目前已正式邁入超高齡社會，65歲以上人口占比達21.7％，高居全國前段班，其中，鹿谷鄉、水里鄉等地老化情形尤其明顯。

所以許淑華把照顧長者列為施政的重中之重，率先推出全台第一個「老人全民健康保險保費補助政策」，從最貼近長者生活的醫療支出精準切入，全面降低老人家的就醫門檻，築起健康照護的第一道防線。

因此，自2026年4月1日起，凡設籍南投縣之65歲以上長者及55歲以上原住民長者，皆可直接享有健保費補助，並採取「無設籍年限限制、免申請、不排富」的方式辦理，每人每月最高補助826元，預估約10萬6000人受益。

由此可見，對當地許多長者而言，健保費雖非沉重的家庭開銷，可依然是每月固定支出。也因此，當就醫門檻因制度而降低，長輩自然會更願意定期接受健康檢查與醫療照護，使慢性疾病能得以及早發現、及早控制，減少小病拖成大病的風險。

長遠來看，該政策不僅有助減輕家庭照顧壓力，還可望減少醫療與長照資源的負擔，使地方更進一步達成「在地安老、健康樂活、幸福南投」的願景。

「送藥到府」智慧醫療守護偏鄉健康！南投山城數位創新應用奪2026全國優勝的關鍵

不過，降低就醫負擔只是完善高齡照護的第一步，如何克服偏鄉居民就醫及領藥不便的問題，仍是南投長年面臨的嚴峻挑戰。

畢竟南投縣是一座「山城」，山區幅員廣大又聚落分散，部分偏鄉居民每次往返醫院看診、領藥，往往就得花上不少交通時間與車資，特別是對高齡長者、身心障礙者而言，那更是一筆不小的費用。

因此，為有效縮短醫療服務與居民之間的距離，南投縣府也全國首創「送藥到府服務系統」，透過數位平台受理申請，再由藥局媒合藥事人員，將藥品安全送到民眾家中，把原本需要民眾主動前往醫療院所的流程，轉化為更貼近生活的照護模式。

圖／南投縣全國首創「送藥到府服務系統」，透過數位平台與藥局媒合機制，讓藥事人員將藥品安全送達偏鄉民眾家中，縮短城鄉醫療距離。取自臉書「許淑華」。

更值得一提的是，這項服務還將照護範圍擴大至55歲以上獨居原住民族長者，以及65歲以上身心障礙者，讓偏鄉、高齡與弱勢族群均能獲得更完善的醫療支持，成功突破傳統醫療服務模式。

而隨著政策持續推動，服務成效也逐漸轉化為亮眼的實際數據。

截至2025年底，南投縣「送藥到府」服務就已累積近4000人次；來到2026年第一季，更再增加約1700人次，顯示申請效率與服務可近性都在持續提升，愈來愈多偏鄉居民因德政而受惠。

於是憑藉這項創新服務，南投縣成功拿下2026智慧城市創新應用獎「智慧醫療優勝獎」，印證智慧科技結合藥事專業，不僅能突破地理限制，還是未來縮短城鄉醫療落差的重要解方。

班班有大屏、生生有平板！從AI教學到18年免費午餐，南投縮短教育城鄉差距超有感

而若說高齡照護政策，回應的是地方人口老化帶來的挑戰，那麼教育，便攸關南投縣下一世代的競爭力。

因此，面對縣內學校分布廣泛，偏鄉教育資源長期存在落差的挑戰，南投縣近年也積極推動數位學習，期盼讓每位南投小孩都能站上相同的教育起跑點。

舉例來說，2026年南投就成為全國第一個，完成縣內中小學「班班有大屏、一師一載具、生生有平板」三大目標的縣市。且無論是山區小校或市區學校，教師皆可運用數位載具與多元教材授課，學生亦可藉由平板來即時互動學習，以縮短城鄉教育的資源差距。

圖／南投縣率先完成「班班有大屏、一師一載具、生生有平板」，讓學生透過數位載具進行互動學習，逐步縮短城鄉教育資源落差。取自臉書「許淑華」。

與此同時，在硬體建設之外，南投縣府也深化數位教學的應用，鼓勵教師運用AI工具設計課程來提升教學品質，並因此榮獲2025年獲教育部「推動數位學習績優徵選」特優獎第一名，使當地成為全國數位教育的模範標竿。

而在透過智慧科技開拓地方學子視野之際，底層最扎實的飲食守護，南投縣府當然也從未缺席。

截至2026年，南投縣已連續18年推動全面免費營養午餐，不僅成功減輕學生家長的負擔，更藉由強化食材管理、營養設計及食品安全監測，讓每位學生都能安心用餐、健康成長，進一步建構起完善的校園照護環境。

圖／南投縣連續18年推動全面免費營養午餐，透過穩定供餐、營養把關及食安管理，減輕家長負擔，也讓學生安心用餐、健康成長。取自Unsplash。攝影者Anton Murygin。（示意圖，非內容畫面）

南投運動城市九度奪全國特優！三大運動館接力啟動，4252萬育才獎助金代表什麼？

而當醫療與教育共同為這座山城淬鍊出安居樂業的底氣，體育運動政策的推動，自然便成為激發南投蓬勃發展的生命力。 

像是近年，南投縣府就依循「運動i臺灣2.0計畫」，全面整合13鄉鎮市資源。不僅規劃涵蓋一般民眾、身心障礙者及原住民族的多元活動，更在2025年開辦多達105項次的課程與賽事。且這份長年深耕基層的厚實成果，還讓南投九度獲得教育部體育署評定為「全國特優」肯定。

在充實地方軟實力後，硬體建設當然也要同步邁開步伐。因此，為打造運動城市的核心地標，南投縣府也陸續推動南投、草屯及埔里三座樂活運動館的建設藍圖。其中，南投館預計於2026年6月動土，草屯館預計11月開工，埔里館也已完成可行性評估；希望這張完整的全民運動網絡，能讓地方不同年齡層的縣民都能就近培養規律運動的習慣。

此外，為了讓在地運動員更能無後顧之憂投入訓練，南投還持續優化了運動人才培育制度。即自2024年起大幅提高奧、亞運等國際賽事獎助金，且最高金額來到30萬元，並同步增加全國賽事的補助額度。

圖／南投縣長許淑華持續推動「運動i臺灣2.0計畫」，整合13鄉鎮市資源，透過多元運動課程與活動，鼓勵全民培養規律運動習慣，打造健康宜居城市。南投縣政府提供。

而且隨著該制度持續發酵，2025年，縣府核發的體育獎助金總額已來到4252萬元，深刻凸顯出南投縣府發展體育的用心與誠意，盼以更務實的獎勵機制，充分降低選手訓練與參賽的經濟負擔，並鼓勵優秀人才留在家鄉展現長才，使基層培育、競技表現與地方體育發展，能形成生生不息的良性循環。

綜上所述，也許觀光帶來的人潮終將散去，可施政累積的改變，卻能成為一座城市最深厚的底蘊。也因此，許淑華自上任以來，始終以務實態度推動各項建設與民生政策，一步步厚植南投的發展根基。

而當治理成果慢慢轉化為縣民有感的生活品質，相信不僅她的施政表現會持續備受各界肯定，更能讓這座山城迎來下一個發展階段的信心與實力。

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